Повысьте эффективность своей команды за счет понимания суперспособностей и характеров участников команды. Управляйте эффективностью команды за счет объективного знания способностей сотрудников
Не бывает плохих людей. Бывает неправильная роль и ожидания.
Татьяна Вавилова, CEO TeamLine Consult
На воркшопе вы узнаете:
Как лучше понимать друг друга
Как понять каких людей нанимать и что им можно доверить
Как выстроить систему подбора людей в команду
Марафон построен на практике работы с командами. Мы оценили 300+ команд и непрерывно исследуем опыт построения успешных команд. Один из главных принципов построения эффективной команды - люди в команде должны быть разными, как с точки зрения характера, так и с точки зрения навыков и опыта. Только тогда происходит обогащение людей команды? И внутри команды появляются все необходимые качества и компетенции для совершения прорыва.
Эксперт, консультант в области оценки персонала и формирования проектных команд
Эксперт-консультант по развитию команд технологических стартапов в «Акселераторе ФРИИ»
Руководитель исследования по факторам успехов команд, совместно с ФРИИ (Фонд Развития Интернет инициатив)
Agile coach, сертификация в International Consortium for Agile.
Тренер по развитию эмоционального интеллекта, сертификация в European Association of Cultural and Emotional Intelligence Projects. Консультант в Фонде Развития Интернет Инициатив (ФРИИ) по развитию команд технологических стартапов.
Что будет на воркшопе:
Вы получите алгоритм диагностики и сами проведете диагностику команды;
Составите карту участников и определите “Роли в команде”;